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《如何拿到高绩效》
第一课：公司和绩效到底是什么
- 公司是什么
- 绩效是什么
- 绩效打分到底怎么回事
第二课：什么样的表现，才算“绩效达标”？
- 什么叫“绩效达标”
- 达标绩效的核心——靠谱的交付能力
- 如何在靠谱里脱颖而出
- 新人/新角色，如何先“站稳脚跟”
第三课：从“绩效达标”到“高绩效”
- 从“达标”到“高绩效”，差的到底是什么？
- 高绩效的发动机——学习能力
- 高绩效跃迁的秘诀——“能往前想一步”
第四课：你是怎么被看见的？
- 让绩效被“听见”——你在组织里的第一层放大器
- 让老板“选你”——你如何进入优先排序
- 让结果“做大”——从个人绩效到组织绩效
第五课：回到人本身
- 高级绩效真正消耗的是什么
- 调节与更新